كتبت / فريال مؤمن
من قلب الإسكندرية، وبحضور نخبة من القيادات والشخصيات العامة والمجتمعية والأكاديمية والإعلامية، اطلقت مؤسسة المنصة لتنمية المهارات والتنمية المستدامة، برئاسة الدكتورة فريال محمود مبادرة «نقطة تحوّل.. فرصة تانية» في خطوة تستهدف فتح مسارات جديدة أمام الإنسان، وتحويل التعثر من نهاية إلى بداية، والفرصة من مجرد فكرة إلى واقع قابل للتحقق. 
وحملت مراسم التدشين رسالة واضحة مفادها أن بناء الإنسان لا يتوقف عند تقديم الدعم، وإنما يبدأ بإعادة اكتشاف قدراته وتأهيله وفتح أبواب حقيقية أمامه للمشاركة والعمل والإنجاز.
وأكدت الدكتورة فريال محمود، رئيس مجلس أمناء مؤسسة المنصة لتنمية المهارات والتنمية المستدامة ومؤسس المبادرة، أن «نقطة تحوّل.. فرصة تانية» جاءت استجابة للحاجة إلى مسارات أكثر فاعلية في دعم الإنسان، موضحة أن المبادرة تستهدف بناء منظومة متكاملة تجمع بين التوعية والتدريب والتأهيل وإتاحة الفرص.
وشددت على أن المرحلة المقبلة ستشهد تحركًا مؤسسيًا يستند إلى الشراكة والتعاون، بما يساعد على تحويل الأفكار إلى برامج ومشروعات تحقق أثرًا ملموسًا ومستدامًا.
ماجدة الشاذلي: تمكين الإنسان يبدأ من منحه فرصة
ومن جانبها، أكدت الدكتورة ماجدة الشاذلي، مقرر فرع المجلس القومي للمرأة بالإسكندرية، أهمية دعم المبادرات التي تلامس احتياجات المجتمع وتعمل على تمكين أفراده، مشيرة إلى أن التكامل بين مؤسسات المجتمع المدني والجهات المختلفة يمثل عنصرًا مهمًا للوصول إلى نتائج أكثر تأثيرًا.
إبراهيم الجمل: العمل المجتمعي مسؤولية مشتركة
وأكد فضيلة الشيخ الدكتور إبراهيم الجمل، الأمين العام لبيت العائلة المصرية بالإسكندرية، أن المبادرات المجتمعية الجادة تمثل أحد المسارات المهمة لخدمة المجتمع، مشددًا على ضرورة تكامل جهود المؤسسات والشخصيات العامة والمجتمعية من أجل دعم الإنسان وتحقيق النفع العام.
ريهام مشالي: الفكرة وحدها لا تكفي
وسلطت الأستاذة ريهام مشالي، استشاري تنمية موارد للمؤسسات غير الهادفة للربح، الضوء على أهمية الإدارة والتخطيط وتنمية الموارد في ضمان استمرارية المبادرات، مؤكدة أن قوة أي فكرة تحتاج إلى منظومة مؤسسية قادرة على إدارة الموارد وبناء الشراكات وتحويل الأهداف إلى نتائج.
نورين صلاح الدين: برامج تستجيب للاحتياجات الحقيقية
واستعرضت الدكتورة نورين صلاح الدين، مدير البرامج والمشروعات بالمبادرة، الرؤية التنفيذية للمرحلة المقبلة، موضحة أن البرامج ستعتمد على دراسة احتياجات الفئات المستهدفة، وبناء القدرات، والتدريب، وإتاحة الفرص، إلى جانب المتابعة والتقييم المستمر.
أميل عجبان: المرحلة المقبلة للعمل والتنفيذ
وأكد المهندس أميل عجبان، المدير التنفيذي للمبادرة، أن التدشين يمثل بداية مرحلة جديدة تنتقل خلالها المبادرة من الرؤية إلى التنفيذ، عبر برامج وخطط عمل تستهدف الوصول إلى المستفيدين وتحقيق نتائج قابلة للقياس.
وأدارت فعاليات التدشين الأستاذة دينا عامر، الأمين العام لمؤسسة المنصة والمستشار القانوني للمبادرة، وسط حضور لافت من الشخصيات العامة والمجتمعية والإعلامية. 
وشهد الحفل تكريم عدد من الشخصيات والجهات الداعمة، إلى جانب تكريم فريق العمل المشارك في الإعداد والتنظيم
وفي ختام الفعالية، أكدت مؤسسة المنصة لتنمية المهارات والتنمية المستدامة أن تدشين «نقطة تحوّل.. فرصة تانية» ليس مجرد إطلاق لمبادرة جديدة، وإنما بداية لمسار يستهدف صناعة فرص حقيقية، وبناء قدرات الإنسان، وتعزيز قدرته على استعادة دوره وتحويل طاقاته إلى أثر ملموس.
«نقطة تحوّل.. فرصة تانية».. عنوان جديد لفكرة بسيطة في كلماتها، عميقة في رسالتها: قد تتعثر الخطوة، لكن الطريق لا ينتهي، والفرصة الجديدة قد تكون بداية الحكاية.
